以轉型升級能力為導向，以專業技能為核心，

多層次職業規劃、多需求職業培訓、實戰能力提升，勝任力提升

權益：

①.1萬內送巡回城市分會場商品展示；

②.1萬上送主會場商品展示；

③.3萬內送會議手冊內頁展示；

④.3-5萬送晚宴展示；

⑤.5萬內5場次演講展示機會；

⑥.10萬晚宴冠名；

⑦.15萬巡回城市分會場協辦單位；

⑧.25萬主會場協辦單位，企業代表頒獎嘉賓

培訓開場，老師引導各學習成員

進行自我及所在組織項目的簡單介紹，

拉近彼此間距離的同時也活躍開場氛圍。

結合參評社會組織的性質及前期收集的培訓需求信息，

老師提取了本次課程的重要概念構成課程的主要框架，

分別是“公益組織”、“專業技能項目”、“轉型升級”、

“能力提升”和“品牌升級”，循序漸進地逐一解讀。

課程首先采用“是否問答”的形式引導小組成員分享各自對“公益組織”的認識，

接著針對“數字化服務”“工業母機”“項目申報”的概念進行了分組討論并邀請小組代表分享。

在小組成員對公益組織和項目有了基礎了解后，

課程深入至“項目開發與管理”學習環節，

老師分別圍繞“項目開發”和“項目管理”的分主題，

結合具體案例講述了相關重要概念和專業思維，

并通過組內討論與課堂分享指導學員學習

如何使用“問題樹”等有關設計與管理的工具，

為各社會組織開發品牌項目提供了清晰的邏輯思維，

啟發社會組織把握品牌項目管理的主要方面，

如進度、預算、風險、監測評估等，加強項目管理的規范和成效。

在未來一個月持續組織開展品牌基礎、

品牌管理、品牌價值和參訪交流系列活動，

為省市社會組織進行品牌建設提供專業支持，

將繼續圍繞品牌傳播、品牌保護、品牌競爭力、

延伸力、創新力、引領力和公信力等方面開展系列培訓活動，

促進社會組織的能力建設，推動社會組織的更好發展。